WERKSTUDENTENTÄTIGKEIT RECRUITING/ TALENT ACQUISITION 

• Aktive Unterstützung unseres Recruitings bei der Suche und Identifikation neuer Talente

• Eigenständiges Screening potenzieller Kandidat*innen über Xing und LinkedIn (Active Sourcing)

• Bewertung und Selektion von Profilen sowie direkte Ansprache ausgewählter Kontakte über die sozialen Netzwerke

• Aktive Mitarbeit und Unterstützung bei Aufgaben im Rahmen des gesamten Recruiting-Prozesses

• Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Personal oder ein vergleichbarer Studiengang
• Hohe Affinität zu digitalen Tools und sozialen Netzwerken wie Xing und LinkedIn
• Freude an der Arbeit im Team und an der Kontaktaufnahme mit unterschiedlichen Zielgruppen
• Schnelle Auffassungsgabe, sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
• Gute Ausdrucksweise und Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch

• Start ab Frühjahr 2024, idealerweise für einen Zeitraum von mindestens 4 Monaten
• Spannende Tätigkeit in einem dynamischen Team und digitalen Arbeitsumfeld
• Eigenverantwortliche Aufgaben und aktive Mitgestaltung zukunftsträchtiger Recruiting-Themen
• Übergreifendes Studentenprogramm „LamiXperience“ – spannende Themen, Workshops und Projekte
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Attraktive Vergütung